2021年我院黨建工作總體思路是:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆四中、五中全會精神為指導,全麵貫徹落實中央和省委、市委、縣委決策部署和新時代黨的建設總要求,以黨的政治建設為統領,著力深化理論武裝,著力夯實基層基礎,著力推進正風肅紀,全麵提高黨的建設質量,樹立黨的工作與業務工作同頻共振、互為促進的工作理念,自覺把黨的工作貫穿到醫療業務工作始終,為促進醫院發展提供堅強有力的組織保證,以優異的成績慶祝建黨100周年,確保“十四五”開好局、起好步。
一、加強思想政治建設,堅決做到“兩個維護”
(一)持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神。深入學習《習近平談治國理政》第三卷、習近平總書記在十九屆五中全會等大會上的重要講話,把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆五中全會精神、習近平總書記係列重要講話精神和習近平關於醫療衛生事業發展的重要論述結合起來,進一步領會把握豐富內涵和實踐要求,發揮示範引領作用,抓好黨員和領導幹部政治理論學習。
(二)嚴肅黨內政治生活,嚴格執行民主集中製。院黨委和各支部嚴格按照有關規定,召開好民主生活會和組織生活會,發揚黨內民主、加強黨內監督,統一黨員的思想,增強黨性和組織觀念,加強黨支部的自身建設。凡涉及“三重一大”決策事項,必須嚴格按照醫院“三重一大”議事決策製度、黨委會議事規則、院長辦公會議事規則等貫徹執行,增強黨的紀律和戰鬥力,發揮好民主集中製的製度優勢,充分調動黨支部和廣大黨員幹部的積極性,集中全黨智慧,保證黨的決策正確和有效實施。
二、加強幹部隊伍建設,切實提高幹部素質
(三)提高幹部選拔任用工作標準。嚴格落實新時期“好幹部”標準和“六用六不用”原則,牢固樹立“為工作選幹部、憑業績用幹部”選拔標準,選拔政治強、懂專業、善治理、敢擔當、作風正的幹部,重用想為、敢為、勤為、善為的幹部,強化選人用人的正導向、正激勵、正能量。加強和改進幹部考察考核工作,培養選拔幹部必須提高政治標準,實行領導班子和領導幹部綜合分析研判,評選表彰優秀黨員幹部,統籌做好全院黨員幹部的日常調整配備工作。
(四)加強年輕幹部和後備幹部培養選拔。嚴格貫徹中央關於加強和改進優秀年輕幹部培養選拔工作要求,加大優秀年輕幹部選拔任用力度,積極向縣組織部推薦優秀年輕幹部,積極推薦優秀年輕幹部參加上級組織部門的調訓。加強與幹部經常性談心談話,組織年輕幹部開展座談會,了解年輕幹部的思想動態和工作狀態,發現存在的問題並積極解決,大力培育造就具有堅定共產主義信仰較高馬克思主義理論素養的社會主義建設者和接班人。
(五)加強專業化能力培訓。突出理論武裝、黨性教育、道德教育和專業化能力提升,領導幹部要帶頭學理論,強信息,築牢信仰之基,補足精神之鈣,把穩思想之舵,以幹部需求為導向設置培訓內容,增強培訓的針對性和實效性。加強學風建設全麵從嚴治黨貫穿到幹部教育培訓全過程各方麵,注重理論聯係實際,將培訓成果轉化為實際工作。
(六)嚴格幹部日常監管。嚴格落實黨委抓黨建的主體責任要求,強化紀委的監督責任,不講責任,不講追究,再好的製度也會成為紙老虎、稻草人,和紀檢部門做好銜接,建立信息通報共享機製,加強信息溝通,建立幹部監督台賬,及時掌握幹部情況,加強班子成員“一崗雙責”,深化運用監督執紀“四種形態”,加強對落實黨的路線方針政策、加強日常監督和檢查,抓早抓小,防微杜漸。
(七)嚴把幹部考核關。深入學習貫徹《黨政領導幹部考核工作條例》,嚴格執行幹部考察考核製度,把政治標準貫穿幹部考核工作始終,要全麵地曆史地辯證地考察識別幹部,注重一貫表現和全部工作,功夫下在平時,看幹部的長期表現。要近距離接觸幹部,觀察他們對重大問題的思考以看其見識見解,觀察他們對患者和群眾的感情以看其稟性情懷,觀察他們對名利的態度以看其境界格局,觀察他們的為人處世方式以看其道德品質,觀察他們處理複雜問題的能力以看其綜合素質,做到既知人之短、知人之長,也知人長中之短、知人短中之長。針對黨員幹部隊伍中存在的“庸散懶”現象,進一步嚴格績效考核製度,通過量化考核指標,硬化考核標準,強化考核措施,加大獎懲力度,進一步調動醫務人員的工作積極性,轉變工作作風,提高工作效率。
三、抓好黨組織建設,推進基層黨建逐步完善
(八)抓好基層黨組織建設。進一步推進黨支部建設科學化、標準化和製度化,堅持抓基層、打基礎,切實夯實基層工作,努力實現“創特色、增活力、站前列”的目標,落實好“常規工作上台階、重點工作求突破、考核工作爭先進、特色工作出亮點”的思路,更好地發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
(九)認真履行黨建工作責任。黨的十九大以來,全麵從嚴治黨理論實踐“五個新”,新起點、新定位、新政治原則、新頂層設計、新的重大任務,全麵落實管黨治黨主體責任,增強管黨治黨意識,督促指導各支部製定支部書記抓基層黨建的問題清單、整改清單、責任清單,建立履行基層黨建工作責任定期督查通報製度。健全黨建工作責任體係,黨委抓、書記抓、各部門抓、一級一級抓,形成層層抓落實的黨建工作格局,進一步完善考核評價機製,抓實基層黨組織書記述職測評工作。
(十)完善基層黨支部規範提升。深化服務型黨建,加強支部書記隊伍建設,推進機關與支部黨組織結對共建、無縫對接,嚴格落實“三會一課”、組織生活會、談話談心、民主評議黨員等製度,進一步規範黨支部書記“雙述雙評”等工作,以黨組織為核心,以黨員為骨幹力量,完善基層黨員檔案,建立黨員台賬,加強基層黨支部“五化”建設。
(十一)做好黨員管理和組織發展工作。堅持抓兩頭帶中間,加強黨員教育管理監督,嚴格落實發展黨員程序,提高黨員質量效果,引導優秀青年向黨組織靠攏,進一步完善團支部推優、黨員發展、黨員量化考核等製度,做好入黨積極分子的考察和培養、預備黨員按期轉正等工作,加強分類指導,細化責任清單,補齊工作短板,開展主題黨日活動,保證黨員發展、黨員培養、黨員考核、黨員活動等工作順利進行,推動黨員服務群眾常態化製度化。
四、嚴格落實各項製度,提升黨組織政治擔當
(十二)大力加強組工文化建設。進一步加強革命傳統、作風和行風教育。進一步梳理和完善各項黨建規章製度,以嚴密的製度保障各項工作嚴謹有序、規範運行。強化正麵宣傳和輿論引導力度,抓好宣傳和信息工作。
(十三)完善規章製度並認真執行。全麵落實民主生活製度、政治理論學習製度、黨員聯係群眾製度、黨員幹部廉潔自律製度等規章製定,通過製度建設全麵提升黨支部推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用,不斷提高黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。
(十四)大力實施陽光黨務。認真貫徹《中國共產黨黨務公開條例(試行)》,把堅持和完善黨的領導要求貫穿到黨務公開全過程、各方麵,發展黨內民主,強化黨內監督,使廣大黨員更好地了解和參與黨內事務,推動全麵從嚴治黨向基層延伸。強化基層黨建經費、隊伍、責任保障。
五、發揮黨建引領作用,增強黨支部的凝聚力和戰鬥力
(十五)開展慶祝建黨100周年係列活動。全麵回顧中國共產黨建黨100周年以來走過的光輝曆程,上好一次主題黨課、組織一次集中宣誓、開展一次走訪慰問、開展一次宣傳表彰、過好一次政治生日、組織一次黨日活動、參加一次誌願服務,鞏固拓展主題教育成果,激勵廣大黨員幹部充分發揮戰鬥堡壘和先鋒模範作用。
(十六)堅定不移走黨指引的群團發展道路。把群團工作納入黨建工作體係,堅持以黨建帶工會、婦聯、團委合建的工作思路,將群團組織有機集合、整合資源,把保持和增強黨的群團工作和群團組織的政治性、先進性、群眾性要求自覺貫徹到各項工作中去,確保群團工作形成合力。
(十七)促進各項重點工作全麵發展。要進一步聚焦主業,加強黨建引領作用,堅持把抓黨建促發展作為重要任務不放鬆,為黨建工作謀思路。要進一步完善機製,落實基層黨建工作責任製,不斷提升基層黨建工作科學化水平,從而推進其他各項工作落實,為推動醫院高質量發展,服務全縣人民健康事業提供強有力的保障。
中共嶽陽縣人民醫院委員會
2021年1月21日